Alternance Conseil Formation - Formations aux métiers du commerce et du management

"Je recommande vivement le centre de formation ACF ! J’ai passé une année exceptionnelle à leurs côtés. Toute l’équipe a su me soutenir et m’accompagner avec bienveillance tout au long de mon parcours. Leur engagement et leur disponibilité m’ont énormément aidée. Un grand merci également aux formateurs, passionnés et à l’écoute, pour leur accompagnement précieux !"

"Excellente année, merci à l’ensemble de l’équipe. Ambiance de classe , autonomie et savoir faire au top. Chaques élèves et très bien suivis jusqu’à leurs examen. Parfait!!!"

"Je recommande cette école, après 1ans de formation j’ai appris beaucoup de choses, les formateurs sont très agréable , les cours sont dynamique , adapté à chacun. Une équipe bienveillante et un suivi personnalisé tout au long de l’année. Merci à toute l’équipe ACF😉"

"Si vous tenez à la réussite de vos enfants, ne les orientez surtout pas vers cet endroit. Fuyez cette école à tout prix !! En tant que mère, je suis absolument scandalisée par la façon dont ma fille a été traitée dans cette école. Ce manque total de professionnalisme, de respect et de soutien est inacceptable. Cette institution détruit l’avenir de ses élèves plutôt que de les accompagner. On vous vend du rêve dès le départ mais à la fin c’est un véritable cauchemar !!"

"En réponse de votre commentaire suite au mien : Il est intéressant de constater que vous êtes capables de répondre à mon avis publiquement en moins de 48 heures, mais que mon mail du 15 janvier 2025, détaillant précisément les irrégularités juridiques et administratives de votre procédure, est resté sans réponse. N’ayant plus aucune nouvelle de votre part depuis la résiliation irrégulière de mon contrat, et face à votre silence total, je me vois contrainte de m’exprimer ici pour obtenir une réaction. Il semblerait que la seule façon d’avoir une réponse de votre part soit de le faire publiquement, puisque cela fonctionne en moins de 48 heures. Votre réponse est révélatrice du manque de sérieux et de considération dont vous faites preuve envers vos étudiants. Plutôt que de répondre sur le fond des irrégularités juridiques et administratives que j’ai soulevées, ainsi que du climat de votre établissement et de l’acharnement que j’ai subi depuis le début de l’année, vous tentez de détourner le sujet en m’accusant d’absentéisme. Je vous rappelle que la résiliation de mon contrat d’apprentissage a été effectuée de manière totalement irrégulière, comme je l’ai démontré en citant les articles du Code du travail et votre propre règlement intérieur. Vous n’avez apporté aucune réponse à ces points, ce qui ne fait que confirmer vos manquements. Quant à votre remarque sur mon taux de présence, elle est non seulement hors sujet, mais également diffamatoire si elle n’est pas appuyée par des preuves objectives. J’ai eu des absences, mais elles étaient directement liées au climat anxiogène que j’ai subi après un conflit avec une ancienne professeure. J’ai préféré ne pas venir en cours par peur( mon employeur étant témoin) ce qui en dit long sur l’ambiance de votre établissement. D’ailleurs, si mon taux d’absence avait réellement été un problème, pourquoi n’avoir suivi aucune procédure régulière pour y remédier avant d’en arriver à une exclusion arbitraire ? Votre incapacité à gérer cette situation de manière professionnelle, ainsi que votre mépris évident pour les droits de vos élèves, en dit long sur la qualité de votre établissement. Cordialement"

"J'y ai étudié pendant 2 ans dans le cadre de mon BTS MCO, et je dois dire que ça a été très formateur, malgré le rythme très soutenu de l'alternance. La qualité des enseignements est riche, et les enseignants nous accompagnent méticuleusement tout au long du diplôme, et même après ! C'est vraiment un super centre de formation que je recommande !"

"École à fuir ! Mon contrat d’apprentissage a été résilié de manière totalement irrégulière par le CFA en plein milieu de l’année. Le document de résiliation a été signé par un représentant du CFA à la place de mon employeur, ce qui est juridiquement invalide. En vertu de l’article L. 6222-18 du Code du travail, seule l’employeur ou, à défaut, l’apprenti peut légalement procéder à la résiliation du contrat d’apprentissage. L’intervention du CFA sans mandat officiel de l’employeur constitue donc une irrégularité manifeste. Leur incompétence administrative est flagrante : ils ont sauté des étapes cruciales dans la procédure disciplinaire, notamment en ne m’envoyant jamais le second avertissement obligatoire avant de me faire passer en conseil de discipline et me sanctionner. Ce manquement constitue une violation des règles énoncées dans l’article 8 du règlement intérieur du CFA, qui impose le respect de toutes les étapes de la procédure disciplinaire, y compris l’envoi d’un second avertissement. De plus, conformément à l’article R. 6222-18 du Code du travail, une procédure disciplinaire doit être menée de manière transparente et respecter les engagements contractuels ainsi que les textes régissant l’apprentissage. J’ai essayé de régler la situation à l’amiable en leur écrivant, mais je n’ai jamais eu de réponse. Le manque de communication est affligeant et montre un total mépris pour les étudiants. Le climat au CFA est également toxique. J’ai subi un traitement injuste après un conflit avec une ancienne professeure. Cet acharnement s’est poursuivi même après son départ, au point de m’empêcher de venir en cours certains jours par peur et stress. Cette école manque de professionnalisme, de transparence et de respect pour ses élèves. Je ne suis pas la seule dans ce cas, et je déconseille fortement à quiconque de s’inscrire ici."

"Belle expérience Un équipe très présent et a l'écoute"

"Des professeurs très agréable qui sont toujours là pour aider ses élèves et pour réussir le titre Je vous remercie pour tout ce que vous m’avez apporté"

"Très bon lieux de formation, avec une équipe pédagogique et des formateurs à très l’écoute et professionnel tout en gardant se côté très humain ! Je conseille"